建立學習型團隊，提高人才素質
2006/12/22 11:19:28
廣州金升陽科技有限公司 供稿
廣州金升陽科技有限公司第十期管理培訓于2006年10月28號圓滿結束，本次為期6天的培訓由公司董事長尹向陽先生親自講授，共有30多位員工參訓。本次管理培訓分觀念篇、思想篇、技能篇和方法篇共12個課程，采用實際工作案例研討式教學，公司員工踴躍發(fā)言，講課氣氛熱烈，大家針對管理實際和親自經(jīng)歷進行探討和經(jīng)驗分享。培訓課程結束后，董事長與大家一起攀登白云山，在實踐中真正體會課程的精髓。通過此次培訓及活動的組織，大家從觀念和思想上進行了轉變，把公司的發(fā)展和個人的價值實現(xiàn)統(tǒng)一起來，使員工業(yè)務知識、技術水平、工作責任心和積極性都得到進一步提高，有效地促進公司的發(fā)展。
金升陽科技長期注重員工的素質提升，關注員工的職業(yè)發(fā)展，力造一支從上到下同結一心的學習型團隊，使企業(yè)不斷注入發(fā)展的活力和可持續(xù)經(jīng)營的動力，從而為公司發(fā)展奠定堅實的基礎。我們期待通過這樣的培訓，培養(yǎng)員工的主人翁精神，為企業(yè)的發(fā)展壯大獻策獻力，積極發(fā)揮自己的潛力。我們相信，一支具備高度責任心的隊伍，一個擁有良好分工與協(xié)作精神的團隊，必將能夠把金升陽的事業(yè)發(fā)展壯大。
金升陽科技長期注重員工的素質提升，關注員工的職業(yè)發(fā)展，力造一支從上到下同結一心的學習型團隊，使企業(yè)不斷注入發(fā)展的活力和可持續(xù)經(jīng)營的動力，從而為公司發(fā)展奠定堅實的基礎。我們期待通過這樣的培訓，培養(yǎng)員工的主人翁精神，為企業(yè)的發(fā)展壯大獻策獻力，積極發(fā)揮自己的潛力。我們相信，一支具備高度責任心的隊伍，一個擁有良好分工與協(xié)作精神的團隊，必將能夠把金升陽的事業(yè)發(fā)展壯大。
免責聲明：本文僅代表作者個人觀點，與電源在線網(wǎng)無關。其原創(chuàng)性以及文中陳述文字和內(nèi)容未經(jīng)本站證實，對本文以及其中全部或者部分內(nèi)容、文字的真實性、完整性、及時性本站不作任何保證或承諾，請讀者僅作參考，并請自行核實相關內(nèi)容。
本文鏈接：建立學習型團隊，提高人才素質
http:leisuda.cn/news/2006-12/20061222111928.html
http:leisuda.cn/news/2006-12/20061222111928.html
文章標簽： 金升陽
0755-82905460
郵箱 
：
