中國電信湖南公司電源維護技術(shù)支撐中心湖南省電信有限公司 電源專家 陳群
從我們對湖南電信2005年全省各單位能耗的統(tǒng)計情況來看，2005年湖南電信萬元生產(chǎn)總值能耗為1.27噸標準煤，高于全國2005年企業(yè)萬元生產(chǎn)總值的能耗1.22噸標準煤的平均水平�？梢钥闯觯想娦沤档推髽I(yè)能耗具有極大的潛力空間。為此，2006年10月份，我們向省公司提交了《湖南電信節(jié)能降耗工作實施方案》，受到省公司黨組的高度重視。
2007年1月，省公司向全省電信各單位下發(fā)了湖南電信有限（2007）1號《關(guān)于全面實施節(jié)能降耗工作的通知》的文件，提出了湖南電信“十一五”期間節(jié)能降耗工作的總體目標，到“十一五”期末，企業(yè)萬元生產(chǎn)總值能耗下降到0.9噸標準煤，比“十五”期末降低30%左右。
第一，成立各級組織機構(gòu)，加強對節(jié)能降耗工作的領(lǐng)導。在省公司我們成立了以總經(jīng)理為組長、副總經(jīng)理為副組長，以及各處室為負責人的湖南電信節(jié)能降耗工作領(lǐng)導小組，在省公司運維部建立了湖南電信節(jié)能降耗工作辦公室，由省電源維護技術(shù)指陳中心負責節(jié)能降耗的具體支撐工作。
另外，在各個分公司以及各個的直屬單位也成立了以單位一把手成立了節(jié)能降耗的工作領(lǐng)導小組，下設(shè)節(jié)能降耗工作辦公室，將節(jié)能降耗工作作為推進企業(yè)重點工作來抓。
我們知道節(jié)能降耗工作涉及到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的方方面面，是一項綜合、全面長期的系統(tǒng)工程。為避免運維部門提出開展節(jié)能降耗工作就只有運維部門重視的現(xiàn)象發(fā)生，在組織機構(gòu)中，將建設(shè)、計劃、財務(wù)、物管、辦公室和運維等部門的負責人均納入其中，并明確各部門的職責，使節(jié)能降耗工作的開展落到實處。
第二，強化能耗管理和考核，加強節(jié)能降耗工作宣傳力度。
一是各單位在辦公、生產(chǎn)的人員主要來往比較多的地方和場所，以電子媒體、小標語等各種形式來宣傳節(jié)能降耗工作的重要性和節(jié)能知識，培養(yǎng)和提高全體員工的節(jié)能意識。
二，以各單位噸標準煤/萬元產(chǎn)值，為能耗統(tǒng)計單位，省公司對各單位下達平均年節(jié)能降耗的指標為單位考核的評比當中。
三，為確保能耗統(tǒng)計、計量的準確性，要求各單位建立能耗的單獨臺帳，并按生產(chǎn)、辦公和營業(yè)不同用電種類進行電能計量的改造工作。
四是制定一系列的具體的能耗管理制度，定期對全省各單位的節(jié)能降耗工作進行檢查。
那么在能耗管理包括了電能消耗管理和水消耗管理以及燃油的消耗管理。那么在電能消耗管理上面，包括了空調(diào)管理、照明管理、電器管理、電機管理、設(shè)備管理。比如說空調(diào)管理方面，一個是強調(diào)了空調(diào)的選型，要采用具有節(jié)能技術(shù)的產(chǎn)品。第二個是空調(diào)的安裝要滿足降低能耗的要求。另外，還有空調(diào)的設(shè)置，比如說辦公室的空調(diào)，比如說30度以上才可以制冷。那么生產(chǎn)空調(diào)，我們集團公司對于機房的分類和設(shè)定的空調(diào)制度。
那么在燃油管理方面，包括了汽車的燃油管理，以及生產(chǎn)的燃油管理。比如說汽車的燃油管理，就是核定了每臺車輛的百公里的耗油量的指標。那么另外實行了定點加油和打卡的方式，避免了浪費的現(xiàn)象。
第三，以技術(shù)檢測和評估為手段，有效推廣具有應(yīng)用價值的節(jié)能技術(shù)。
空調(diào)的電能消耗約占企業(yè)電能總消耗的50%。為減少企業(yè)的電能消耗，今年我們重點對目前一些有關(guān)空調(diào)的節(jié)能技術(shù)從技術(shù)和運用層面進行研究，通過技術(shù)檢測和評估，在全省推廣具有良好應(yīng)用價值的節(jié)能技術(shù)。在對節(jié)能技術(shù)進行評估時，我們堅持以確保通信生產(chǎn)安全為前提，在關(guān)注節(jié)能效果的同時，更加注重節(jié)能技術(shù)在引用中對于通信機房帶來的影響，以避免盲目采用節(jié)能技術(shù)帶來的負面影響。
一，我們對于空調(diào)冷凝器增加水冷系統(tǒng)進行了改造，這是我們和長沙市分公司和益陽市分公司自主研發(fā)的一項節(jié)能技術(shù)。通過技術(shù)改造，給機房精密空調(diào)或大樓進行改造，以達到空調(diào)節(jié)能使用的目的。
這是幾張安裝的圖片，中間包括了一些支水管、電磁黃、噴嘴等等的圖片。
這個項目的投入資金是比較少的，對于一臺精密空調(diào)的改造費是600元左右，但是效果很明顯，每年可以節(jié)省5000元的電費和1000元的維護費。并且在我省得到的全面的應(yīng)用。
二是近幾年，“機房新風系統(tǒng)”在全國各省通信行業(yè)的不少通信機房得到應(yīng)用，但有的地方在應(yīng)用過程中出現(xiàn)了問題。為了確保該節(jié)能技術(shù)是否適合在湖南氣溫條件下運用，并對該節(jié)能技術(shù)在應(yīng)用過程中可能出現(xiàn)的問題進行分析，我們在全省7個地方進行了試點。我們對該項技術(shù)的運營價值進行科學的評估。
為確保試點所采用的新風設(shè)備能達到我省通信機房的環(huán)境要求和能耗計量的準確性，我們制定了《湖南電信“機房新風系統(tǒng)”試點方案》，詳細規(guī)定了技術(shù)要求、安裝要求和檢測方法。并對該節(jié)能技術(shù)在應(yīng)用中的技術(shù)指標進行了進一步的完善。目前，該項技術(shù)已經(jīng)在我省100多個通信機房應(yīng)用。
三是艾捷能空調(diào)添加劑，它是可以清洗空調(diào)壓縮機，還可以系統(tǒng)抑制油泡的產(chǎn)生，提高空調(diào)的熱交換效率。另一個方面它可以減少空調(diào)壓縮機的機械磨損，延長空調(diào)壓縮機的使用壽命。三是可以提高空調(diào)冷凍油的抗氧化能力，減少系統(tǒng)的消耗。
2006年開始，我省已經(jīng)有分公司開始在我省利用這項技術(shù)，為了確保這項技術(shù)在我省運用的安全性和可靠性，我們也組織了艾捷能空調(diào)添加劑的試點，對于這個科學價值進行的評估檢測。
該項節(jié)能技術(shù)的節(jié)能效果可以達到8%以上，且與其他節(jié)能技術(shù)相比較，具有無需增加后續(xù)維護成本的特點，目前已作我省200多臺空調(diào)中應(yīng)用。
四是辦公空調(diào)控制器是我省株洲分公司自主研發(fā)的一項節(jié)能技術(shù)，它是安裝在辦公空調(diào)總電源的輸入端，通過檢測室外溫度來控制空調(diào)電源。比如說室外溫度低于30度時關(guān)閉空調(diào)電源，辦公室空調(diào)不能開啟制冷，室外溫度高于10度時關(guān)閉空調(diào)電源，辦公室空調(diào)不能開啟制熱。以降低辦公室空調(diào)使用時間、節(jié)約電能的目的。我覺得這項技術(shù)對于加強節(jié)能管理方面是一個很好的措施。
第四，采取多形式，推動全省節(jié)能降耗工作的開展。
我們采取以下的措施，第一，定期編發(fā)全省節(jié)能降耗工作情況通報。我們每季度收集和整理一次全省各單位能耗和節(jié)能降耗工作開展情況，分析全省節(jié)能降耗工作開展過程中存在的問題，提出解決方案，推薦各單位節(jié)能降耗工作的經(jīng)驗，以節(jié)能降耗工作通報的形式向全省各單位進行通報。第二，與電力部門進行用電價格的談判，有效降低企業(yè)的用電成本。目前，電力部門對我省通信機房用電的費用收取基本上是存在很大的問題，比如說他們對于我們通信機房的空調(diào)、照明基本上均按商業(yè)用電的性質(zhì)收取，大部分模塊局用電全部按商業(yè)用電性質(zhì)收，導致了我省電費價格普遍偏高。為此，我們查閱了大量的國家的電力部門的有關(guān)文件和政策，通過分析和研究，向全省各單位推薦了兩種與電力部門進行用電價值談判的模式，有效降低了企業(yè)用電的成本。
第一種模式是按照用電用途收取電費的模式。我們將通信局站的用電分為了5類。第一類是大工業(yè)用電。按照電力部門的有關(guān)規(guī)定，自有變壓器容量在315千安以上的應(yīng)該是按照大規(guī)模用電來收取費用。那么這是電費里面最低的。第二類是非普工業(yè)生產(chǎn)用電，這就是我們平常所說的生產(chǎn)用電的一個部分。第三類就是非居民生活用電，主要是我們的辦公用電。比如說我們辦公各種的空調(diào)、照明以及其他的電器的用電。第四類是商業(yè)用電，這應(yīng)該就是我們營業(yè)場所的各類用電。第五類是居民生活用電，這就是我們職工家屬生活區(qū)的用電。如果是電力部門按照上述五類的用電性質(zhì)和種類收取電費的話，我省的有電成本大幅度下降。比如說我們用邵陽市的電力部門溝通，今年可以節(jié)約59.3萬元的電費。
我省有的單位，電力部門是將該單位的總電費按非普工業(yè)生產(chǎn)用電和商業(yè)用電兩類用電進行比例里分配收取電費的，每年談判一次，其中有的單位談的是7：3，有的談的是3：7，那么差異非常大。根據(jù)我們對全省各單位能耗結(jié)構(gòu)的分析，如果我們能夠按照非普工業(yè)用電和商業(yè)用電的比例，按照7：3來收取的話，我省將節(jié)約大量的電費。
第三個方面的措施是明確各單位通過開展節(jié)能降耗工作所節(jié)約的資金，留著本單位的成本開支，以提高各單位開展節(jié)能降耗工作的積極性。
第四是組織節(jié)能技術(shù)培訓班。通過組織節(jié)能技術(shù)培訓，讓各單位負責節(jié)能降耗工作的人員詳細了解各種節(jié)能技術(shù)的原理和應(yīng)用方法，邀請部分市州公司介紹節(jié)能降耗的工作經(jīng)驗和做法，并進行現(xiàn)場演示。這對進一步推動全省節(jié)能降耗工作的開展起到了積極的作用。